Auxiliaire de Puériculture H/F - Micro-crèche Bisous Kids
Auxiliaire de Puériculture H/F
Micro-crèche Bisous Kids · Voiron - 38 · CDI
Les missions du poste
Description du poste
À propos du poste
En tant qu'auxiliaire de puériculture ou infirmière en crèche, vous accompagnez les jeunes enfants dans leur quotidien et contribuez à leur bien-être, à leur sécurité et à leur éveil.
Votre contribution: En répondant aux besoins des enfants et en soutenant leur développement, vous favorisez leur épanouissement et rassurez leurs familles.
Responsabilités
Accueillir les enfants et leurs familles, et assurer les transmissions utiles à l'équipe.
Accompagner les soins d'hygiène, les repas, le repos et les activités quotidiennes.
Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement des enfants.
Veiller à la sécurité, à la propreté des espaces et au respect des protocoles.
Observer les enfants et consigner les informations pertinentes.
Profil recherché diplômé auxiliaire de puériculture
Vous avez une expérience en garde d'enfants de personnes et connaissez les besoins liés au développement de la petite enfance.
Vous faites preuve de douceur, de vigilance, de patience et d'un bon esprit d'équipe.
Planning susceptible d'être modifier en fonction des besoins (remplacement)
Vous savez communiquer avec les familles et rédiger des transmissions claires.
Vous savez mettre en place des activités et des projets
profil recherché infirmière ou auxiliaire de puériculture
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Pathologies de l'enfant,Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Surveiller l'état de santé d'un enfant,Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Pathologies de l'enfant,Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Surveiller l'état de santé d'un enfant,Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Prescription médicale
- Autonomie
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Compte-rendu
- Normes d'hygiène
- Patience