Attaché Commercial Matériel Agricole #Tdfe2026 H/F - sas Payre
- CDI
- sas Payre
Les missions du poste
L'entreprise : la SAS PAYRE (http://www.saspayre.fr/) est une entreprise familiale faisant partie du groupe PAYRE. Avec ses 70 salariés et ses 35M€ de chiffre d'affaires, le groupe fait partie des entreprises emblématiques et historiques de notre territoire.
La SAS PAYRE est spécialisée dans le négoce agricole et la collecte de grains ; dans le cadre du développement de son activité elle recrute un(e) attaché(e) technico-commercial (e) Agricole grande culture. Des connaissances en élevage et maraichage serait un plus.Missions : Autonome sur votre secteur, vous aurez en charge un portefeuille de clients su le département de l'Isère. A l'écoute des attentes de vos interlocuteurs, vous les accompagnez et vous les fidélisez Vous êtes également amené à développer votre portefeuille en prospectant. Vos clients sont des maraîchers en culture traditionnelles ou bioProfil : Formation supérieure agricole avec spécialisation en protection végétale et ou élevage. Expérience professionnelle souhaitée. Homme ou femme de terrain, dynamique et sensible aux problématiques du monde rural, vous aimez le contact client. Vous souhaitez valoriser vos compétences et avez le goût du challenge.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Effectuer une démonstration devant un client ou un public,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Développer et fidéliser la relation clientPermis: B mention 79.06 (= EB) souhaité,B mention 96 - VL + remorque (PTAC Qualification: TechnicienSecteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionListe des qualités professionnelles:Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Stratégie commerciale
- Ciblage
- Relation client
- Pro-activité
- Force de proposition