Conducteur - Conductrice de Travaux - Métallerie - Serrurerie H/F - Ferronnerie des Granges

Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable de la bonne conduite des chantiers, de l'étude des devis jusqu'à la réception des travaux et leur facturation.
Vous assurez le pilotage global des projets en veillant au respect des délais, des coûts, de la qualité et des règles de sécurité.

Vos principales responsabilités

Étudier et transformer les devis en commandes
Planifier, organiser et suivre les chantiers
Lancer et suivre la fabrication en atelier
Coordonner les équipes internes et les sous-traitants
Lire et interpréter les plans et les pièces marchés
Gérer les approvisionnements et les besoins en matériaux
Suivre les budgets et maîtriser les coûts
Contrôler la qualité des réalisations
Assurer le respect des délais et des normes de sécurité
Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires
Utiliser les outils internes pour le suivi des projets
Accompagner les équipes de terrain
Assurer le suivi administratif jusqu'à la réception des chantiers
Votre profil

Expérience de 2 à 3 ans minimum en conduite de travaux, idéalement en métallerie/serrurerie
Connaissances en métallerie, serrurerie est un plus
Maîtrise du Pack Office
La connaissance de SolidWorks est un plus
Compétences en gestion budgétaire et estimation des coûts

Qualités attendues

Rigueur et autonomie
Dynamique
Esprit d'analyse et réactivité
Sens de l'organisation et de l'adaptation
Excellent relationnel et sens de la négociation
Leadership et capacité à fédérer les équipes

Conditions

Type de contrat : CDD pour accroissement d'activité, évolution en CDI si poursuite de l'activité
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : selon profil

Experience: 2 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux de menuiserie métallique et serrurerie

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.