Ingenieur Conception Methodes H/F - 38

ActinG RH, société située en Isère à Villefontaine, est spécialisée dans la gestion et le développement des Ressources Humaines auprès des TPE, PME et grands groupes nationaux et internationaux.

Nous proposons à nos clients des formules d'accompagnement RH flexibles, modulables en fonction de leurs besoins, de leurs moyens et de leur activité.

Nos prestations phares : Recrutement, expertise RH à temps partagé, formations RH.Notre client est une société industrielle à taille humaine, composée de 60 personnes. Depuis 30 ans, il conçoit et réalise des solutions industrielles de tri et de valorisation des déchets. L'entreprise intervient de la simple chaîne de tri à la conception globale d'usines de traitement de déchets clés en main, afin de proposer des installations innovantes, performantes et productives. Leur savoir-faire leur permet de créer des unités sur-mesure et opérationnelles répondant au besoin de chaque client.

Dans le cadre de son développement et d'une création de poste, notre client recrute son futur Ingénieur conception méthodes (H/F).

Rattaché au directeur général, vos missions seront les suivantes :

1. Recherche et Développement : interroger les conceptions existantes, créer de nouvelles solutions techniques et fonctionnelles complémentaires ou plus compétitives que celles existantes, développer de nouveaux équipements, de la phase de concept à l'industrialisation, réaliser des maquettes numériques et des simulations techniques.

2. Conception de standards : concevoir et mettre à jour les plans et modèles 3D des ensembles et sous-ensembles standardisés, identifier et formaliser des modules réutilisables (bibliothèques de composants), élaborer des nomenclatures normalisées.

3. Économie de conception : réduire les coûts matière et temps de fabrication dès la phase de conception, analyser les conceptions existantes pour détecter les opportunités de simplification, proposer des solutions pour réduire les temps de montage et d'assemblage.

4. Rationalisation des références : réduire et uniformiser le nombre de références utilisées dans les projets, mettre en place des familles de pièces avec variantes maîtrisées.

5. Intégration des contraintes de maintenance : intégrer dès la conception les exigences de maintenance préventive et corrective, veiller à l'accessibilité des organes techniques, à la sécurité des opérations de maintenance, et à la limitation des outils spécifiques nécessaires.

6. Développement d'outils et de méthodes standardisées : concevoir et structurer des outils de configuration (règles de conception, matrices de choix, variantes paramétrables) permettant de gagner en efficacité et en cohérence, définir des méthodologies de conception reproductibles, applicables à différents types de projets, garantir la capitalisation des bonnes pratiques de conception et leur diffusion auprès de l'équipe.

7. Méthodes et amélioration continue : participer à la refonte des méthodes de conception et à la mise en place de bonnes pratiques, contribuer aux chantiers d'amélioration continue (Lean, 5S, standardisation...), collaborer avec les équipes production pour intégrer les contraintes de fabrication dès la conception.